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以为得了病，去看医生，医生详细问过情况后，给他指出了原因，这是无规律的暴饮暴食后又长时间静坐在电脑面前造成的，只要生活规律点，吃完饭后休息半小时就可以调理好身体。
这对于别人来说是很简单的事，但对于龙居士来说，太难办到了。暴饮暴食？不这样行吗？在各地出差，吃饭时间紧张得像打仗；饭后半小时休息？别说半小时啊，那怕半分钟都没有。别人有双休日，而集团电脑室是没有的，因为电脑不会因为是双休日就不出问题。电脑室一年下来，一般只有春节三天假。
龙居士偷偷的在背后哭过，也曾想不干了，但回想起人才市场上的人山人海，就退步了；也和总裁反映过，希望增加点人手，可是这样做的结果，除了发现年终奖金比别人少一大截外，并没有任何别的事情发生；也曾热血过，幻想着好好干，期待着升职，如果当了领导就轻松了。但这么个大的集团公司，竟是个家族企业，哥哥是董事长，弟弟是副董，七大姑八大姨的联同子侄都是副总经理，那些个多如牛毛的经理、副经理，基本上全是他们那个村里的人，所有工作轻松，待遇丰厚的职位，又基本上是同一个镇上的人。外地应聘过来的，是没有任何升迁的机会的。即便偶尔冒出一个，那也是做不过一年的。
集团内部流传着这样一句视为真理的话：想知道董事长和某人的亲属关系吗？看看职称就知道。还有董事长的一句名言：如果亲戚不提拔，去提拔谁？
咯嗒——咯嗒——咯嗒——咯嗒——呜——
龙居士猛的被汽笛吵醒，迷迷糊糊的睁开眼，口中嘟喃着：“我这是要去那？没有错过站台吧？为什么我躺在软卧中，公司规定低级员工是不能坐软卧的……”
龙居士用力甩甩了几下头，想将混乱得如同浆糊的大脑给弄清醒了，但短时间内什么都记不起来……
龙居士又想坐起来，但刚起身，腰部就传来一阵酸麻。
“哎……这几年来，身体越来越差了，各个部位都像是别人的，很不好指挥。不会是得了什么未老先衰症吧！？天啦，我还不到三十岁啊！”
最近龙居士常感到记忆力大不如以前了，现在怎么会想不起要去哪儿。
通过努力，龙居士，终于坐直了身体，闭上眼睛拼命思考：“嗯，昨天在公司好像顶了一下财务总监……”
为什么要顶他呢？肥肥的王总监掌握着全公司的财务大权，是没有几个人敢在他面前大声说话的，我当时是为了什么和他顶撞？我又做了什么啊？嗯，是因为要报出差发票，发票本上某张车票好像比总监认为的要多了几块钱。
然后呢……
然后总监就撕了我的发票本，那本发票有二千多啊，相当于我一个月的工资，就这样没了？他凭什么撕我的发票？发票就是钱啊！我经年积累的愤怒，在那一刻爆发了，不知从那来的勇气，一把扯住他的衣领，大吼着“还我钱来！……”
后来在争执中我又吼了一句，多年不敢吼的话：“老子不干了！”
这么说我现在失业了？一个人孤单单的去了火车站就如我孤单单的来？
来的时候，年青气盛，筹箸满志，虽不名一文，但拥有无限的理想，回去的时候还是孤身一人，口袋里虽有几块钱，这次一狠心，竟还买了软卧票，享受一把贵族生活。但这钱来得可不轻松，是牺牲自己的健康换来的。
“悄悄的我走了，正如我悄悄的来。”话虽说得优美，但优美背后的辛酸又有何人知？想到这龙居士的眼中好像有什么液体涌了出来，四年多为之奋斗的工作就这样没了，不甘心啊！
不甘心又如何？不名一文的自己如何与拿握着亿万资产的“先富起来的人”争？
老鼠有老鼠的生存之道，处于社会最底层的龙居士虽长期受到压抑，但他是个豁达的人，有着自己排解郁闷的办法。要不四年多的“老鼠”般的生活早让龙居士崩溃了。
借窗外快速移动的美景，龙居士慢慢的放下心中的不快，窗外春光如画，温暧的春风，悄悄地的灌进来，感觉像情人的手抚摸着你。
不久龙居士就觉得心情好多了，猛的抹了把眼中液体，对着窗外，吼道：“此处不留爷，自有留爷处！处处不留爷，爷回家写小说！哈哈……”
引子 第二章 龙居山（修）
（更新时间：2006…1…13 21：11：00 本章字数：5565）
下了车，龙居士看到熟悉的家乡：远处龙居山下，三个高大的主井塔笔直的站着。稍近些，煤炭运输带如一条卧龙，二十四小时永不停息的从地底吸食宝藏。
煤槽则是这条巨龙的藏宝库，但是煤槽是永远装不满的，因为煤槽下面的蛇（运煤火车）和老鼠（运煤汽车）总能以比巨龙寻宝，更快的速度将“宝藏”偷走。
矿山不大，仅２０００来职工，前些年因为煤销路不好，依托本矿现有的资源，兴建了一大批小工厂，小企业，以便分流人口压力。
这些小企业类型很复杂，有生活服务公司、汽车运输队、电缆厂、灯泡厂、制药厂……但这些小厂大多经营不善，奄奄一息，要死不活的吊着。
最近几年因为煤资源紧缺，煤价爆涨，矿上富了起来。富起来的矿山如同慈爱的母亲，不断的输出奶汁，让这些个小厂活了起来。
除了已有的小企业，矿里又出重资建了一家较大的轧钢厂。
隔着一座小山丘就是刚建成不久的轧钢厂、拥有８００多职工。依托着母矿优质低价的煤，扎钢厂日日夜夜冒着红红的火光。
龙居山上的溪水，“哗啦啦”的流下，形成一条小河，经过洗煤厂后就变成了黑亮的污水河。
在中学时，历史老师曾告诉过我，据他考证，这条河原本是叫“回龙河”，水质清澈，富含多种矿物质，当地居民取回河水之后，直接饮用，个个健康长寿，据说还出现了一个活了１６６岁的人。
不过自从开矿以来，河水受到了污染，黑黑的河水，令人怎么也不愿将这些这条污水河与甘美的回龙河联系起来，于是人们用“污水河”称之，再也没人想起，这河的原名。
“污水河”将矿所属的土地一分为二，南岸是职工子弟学校，顶盛时从幼稚园到初三有１２００多学生，只是现在由于计划生育的影响，全校师生加在一起也不过３００人了。
北边是矿务局所办的技工学校和矿局高中，以前两校加起来，有三千多学生，但现在不到３００了。
宽阔的校园，因为没有足够的人力去整理，结果野草疯长了起来，有的地方草高得可以把人挡住。
这两所学校后面的山包上是功能齐全的矿医院了，有一百多张病床和二百多医护人员。相对于只有二千多职工和连家属在内也只有一万多人的小地方来说，这医院的病床数和医护人员的比例之高足以超英赶美，迢迢领先世界卫生先进水平。
不过这也是没有办法的事，谁叫煤矿经常出事故呢？一但出事故，就会有人受伤，就会有人死亡，有人伤亡了没有医院可不行。
看到这些，我暗自将国营矿山和沿海的三资企业比较起来。
这个国营矿年产煤不过６０万吨，却负担着众多小厂的输血任务，出了煤也不能按市场价销售，其中一半以上的煤要以低于市场价三分之二的价格卖给当地火电厂，说是要力保发电。而三资厂那怕是一个挂牌的三资企业，她的产品如何销售都是由自己来决定的。
从人的角度上考虑，国营厂需要自己培养人才，职工子弟从学前班开始一直到技校或高中毕业都由矿里包养。矿里领导没有人事招聘、升迁、辞退甚至加工资的任何权力。但，如果职工家里有什么事：比方说两口子吵架闹离婚、父不慈子不孝、小孩子之间过家家打架什么的，人们都会习惯性的找单位领导。职工退休后养老金大都数由矿里出。还有住宅、水、电、煤、医疗等居家生活必须都是矿里出钱补贴。
除了要养自己人外而得养上面的高工资的局领导。
矿务局原本管着６个矿而环山矿只是其中最小最年轻的一个，其它的五个大矿因为煤资源采完了，早在１０年前就关闭了，但矿务局并没有随着这些矿关闭而关闭，反而更加滋润了。
以前是众多矿山“媳妇”养着一个矿务局婆婆，但现在要一个“媳妇”养着一窝“婆婆”。
这还不是最搞笑的，更搞笑的事情是煤矿山还养着可以收取赌场“保护费”、制作各种证件，收取“工本费”而致富的武装部。
这个武装部从建矿初期就有了，养着一百来号民兵，拥有公安和经济民警各种权力。
三资企业从不需要建学校，需要人时从人才市场上就可以招聘过来，退休金也由社保负担。其它的住宅、水、电、医，更不用管了。
抓盗捕偷是公安的事、最多招几个退伍军人站下岗装下门面。
矿山是全民所有制，也就是说所有的土地、房屋、机械都是公家的。当然公家的东西是没人爱护的，有的人下班时会顺手拿点家里用得着的东西，比方说运煤用的皮带，割下来辅在桌上是很好的桌面。钢筋、水泥、砖头丢失更是严重。
当然大多数人都会有些自觉，新家伙、矿上有用的东西是不会拿回家的，所带走的东西，绝大多数是废旧物资。这一点也可以算是工人阶级的自觉性和先进性了。
三资企业所有的东西都是老板的，任何物资都必须尽到最大的功用。老板只要认为有必要就可以搜职工的身。要是从某人身上搜出一颗钉子什么的，一句话就可以开除了。
很明显，相对于国营企业来说三资在“人财物”各方面都拥有绝对优势，国企要是不倒闭，那真是没天理了。
要不是环山矿还有煤而煤现在又是紧俏物资，那早就倒闭了。
龙居山，一年四季总是青脆欲滴的，虽不高也不险，但却有着许许多多的传说。
相传，龙居山原名叫龙珠山，其得名来由是因为在众山峰环抱中，着一座外型圆得像一颗巨大的